Резюме «Воспитатель» в Ступино

Найдено 60 резюме
После регистрации будет доступно 90 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 8 июня
По договоренности 50 лет Ступино стаж 2 года и 2 месяца
Очень много
Обновлено 22 сентября
25 000 Р 25 лет Ступино Французский (Базовый) стаж 11 месяцев
Младший воспитатель 11 месяцев (по июль 2017)
Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение детский сад № 28 «Дельфинчик»
Мне очень понравилось работать в садике, дети очень меня любили. Обязанности входят:мытья полов, носить грязную белье в прачку, носить еду детям и конечно убирать посуду. Есть один минус надо мыть окна, когда приходят проверять группу. Очень хочется найти работу и чтобы она мне нравилось.
Все вакансии по 500 Р в Ступино
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 21 сентября
80 000 Р 23 года Ступино стаж 1 год и 5 месяцев
Младший воспитатель 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
Детский сад номер 4 "Ласточка "
Обновлено 22 августа
По договоренности 31 год Ступино готова к переезду Английский (Базовый) стаж 10 лет и 2 месяца
Воспитатель / Педагог-организатор 7 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
Психоневрологический интернат
Выполняемые обязанности: - Планирование и организация (от сценарного плана до реализации) мероприятий познавательного, развлекательного, спортивного характера; - Проведение занятий, бесед, презентаций, лекториев различной тематической направленности; - Участие в методических советах и других формах методической работы; - Оформление отчетной документации по проведенной работе установленного образца. - Подготовка и проведение лекций, семинаров, тренингов по заданной тематике для персонала учреждения (по основам конфликтологии, саморегуляции, психологии труда); - Подготовка, обработка текстовых материалов для выхода в свет ежемесячной газеты-Написание статей и составление иных видов текстовых материалов для сайта организации; - Выполнение работ по оформительско-декорационной деятельности; - Правка и составление деловых писем, обращений и др.
Обновлено 20 августа
27 000 Р 61 год Ступино стаж 16 лет и 3 месяца
Младший воспитатель 14 лет и 9 месяцев (по июнь 2017)
МКДОУ ДЕТСКИЙ САД
Соблюдение и выполнение санитарных норм согласно госту
Обновлено 21 апреля
По договоренности 31 год Ступино стаж 4 года
Воспитатель детского сада 1 год и 11 месяцев (по март 2017)
Обновлено 21 сентября
32 000 Р 38 лет Ступино стаж 12 лет и 4 месяца
Кассир-контролер 5 месяцев (по настоящее время)
Дикси-групп
Товаровед, Продавец-кассир, Кладовщик, Помощник воспитателя, Продавец-консультант, Менеджер, Заместитель начальника отдела по работе с клиентами, Менеджер по документальной обработке грузов, Кладовщик, Продавец скрыть
Обновлено 12 сентября
По договоренности 39 лет Ступино стаж 13 лет и 8 месяцев
Фельдшер-лаборант 3 года и 1 месяц (по май 2017)
Родильный дом 18 СПб
Воспитатель детского сада, Гистолог, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 15 июня
30 000 Р 44 года Ступино готова к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 6 месяцев
Психолог 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
АНО "Судебный эксперт"
Психолог - эксперт. Психологические экспертизы, консультации, диагностическая работа.
Педагог-организатор, психолог, Педагог-психолог, Психолог, Педагог-психолог, Социальный-педагог, педагог-психолог скрыть
Обновлено 15 мая
По договоренности 37 лет Ступино готова к переезду стаж 15 лет
Индивидуальный предприниматель / Руководитель 9 лет и 3 месяца (по июль 2015)
Розничная торговля
Вела бух. учет (вела первичную документацию (ТТН-1, Счета-фактуры, акты-сверок и т.д.), формировала отчеты в налоговую, ФСЗН, статистику, госстрах), оформляла покупателям потребительские кредиты (как кредитный менеджер) через « ХКБанк», «ЗАО Идеябанк», работала с образованием расчетного счета (с программой «клиент-банк», для расчета с поставщиками по безналичному расчету). Работала с кассовым аппаратом. Вела кадровые документы. Занималась прямыми продажами: обувь, одежда, автозапчасти, мебель
Обновлено 20 апреля
30 000 Р 28 лет Ступино стаж 6 лет и 10 месяцев
Старший продавец-кассир 2 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ЗАО " Алмаз-Холдинг"
Продавец-консультант, продавец-кассир, Воспитатель детского сада скрыть
Обновлено 17 марта
По договоренности 41 год Ступино Английский (Базовый) стаж 14 лет и 1 месяц
Специалист по охране труда 4 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Кадровое агентство "Сервис Плюс"
Внедрение и обеспечение функционирования системы управления охраной труда  Нормативное обеспечение системы управления охраной труда • Мониторинг функционирования системы управления охраной труда  Обеспечение контроля за соблюдением требований охраны труда  Обеспечение контроля за состоянием условий труда на рабочих местах  Обеспечение расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний • Планирование, разработка и совершенствование системы управления охраной труда • Распределение полномочий, ответственности, обязанностей по вопросам охраны труда и обоснование ресурсного обеспечения • Выявление потребностей в обучении и планирование обучения работников по вопросам охраны труда • Проведение вводного инструктажа по охране труда, координация проведения первичного, периодического, внепланового и целевого инструктажа, обеспечение обучения руководителей и специалистов по охране труда, обучения работников методам и приемам оказания первой помощи пострадавшим на производстве • Контроль проведения обучения работников безопасным методам и приемам труда, инструктажей по охране труда и стажировок в соответствии с нормативными требованиями • Осуществление проверки знаний работников требований охраны труда • Организация проведения предварительных при приеме на работу и периодических медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров (освидетельствований), обязательных психиатрических освидетельствований
Обновлено 28 февраля
35 000 Р 48 лет Ступино Английский (Базовый) стаж 1 год и 6 месяцев
Продавец-консультант 1 год и 6 месяцев (по январь 2017)
Супермаркет"Перекресток"
Продажа и выкладка товара, консультирование покупателей по имеющейся продукции. Увеличение количества покупателей, личный вклад в выполнение плана.
Обновлено 28 февраля
30 000 Р 34 года Ступино готова к переезду Английский (Разговорный) стаж 3 года и 6 месяцев
Продавец-консультант, продавец-кассир 6 месяцев (по февраль 2017)
ООО"Доброта"
Консультация покупателей, работа с кассой, выкладка товара, поддержание порядка в магазине, оформление доставки, заказ и приём товара, оформление продажи по телефону (колл-центр), проведение инвентаризации.
Обновлено 6 февраля
По договоренности 49 лет Ступино стаж 27 лет и 10 месяцев
Менеджер по персоналу 6 лет и 4 месяца (по май 2015)
ОАО "Мосэнерго", Генеральная дирекция
Стратегия:  Реализация кадровой политики, основанной на корпоративной культуре и ценностях компании.  Организация системы работы с персоналом для достижения корпоративных целей компании.  Разработка недостающих ЛНА, положений о подразделениях и т.д. • Построение эффективной и согласованной с корпоративными целями организационной функциональной структуры.  Оперативная работа с персоналом по следующим направлениям: Кадровое делопроизводство:  Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (организация и оформление приема, увольнения, перевода).  Контроль системы кадрового делопроизводства и кадрового учета в соответствии с требованиями ТК РФ и политикой компании.  Улучшение системы кадрового документооборота, автоматизация данного бизнес-процесса.  Проведение ежегодного аудита на соответствие имеющихся документов законодательству.  Контроль ведения табельного учета рабочего времени.  Осуществление проверки и контроля графиков сменности на соответствие действующим локально-нормативным актам.  Осуществление контроля привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, сверхурочным работам.  Оформление и регистрация листов нетрудоспособностей работников.  Организация составления и ведения графиков отпусков работников.  Применение дисциплинарных взысканий.  Консультирование руководителей по вопросам организации работы с персоналом по ТК РФ.  Ведение работы по формированию и актуальному ведению базы данных о количественном, качественном составу кадров, их движении, организация отражения информации о работниках в программном комплексе "Управление персоналом", 1С ЗУП, SAP.  Разработка локально-нормативных актов, касающихся трудовой деятельности работников.  Организация и выдача справок о настоящей, прошлой трудовой деятельности работника, в том числе справок, касающихся стажа работы во вредных условиях труда, участие в проверках ПФР.  Подготовка документов по пенсионному страхованию, а также документов, необходимых для назначения пенсий работникам, взаимодействие с Пенсионным фондом.  Взаимодействие с надзорными органами, сторонними организациями (Центр занятости населения, Отдел трудовых отношений, ГИТ, Статистика).  Подготовка ответов на запросы сторонних организаций и физических лиц.  Формирование отчетности по запросам. Подбор, адаптация и обучение:  Составление вакансий.  Размещение вакансий и поиск кандидатов на сайтах.  Подбор и отбор кандидатов.  Организация процесса адаптации новых работников и контроль прохождения испытательного срока, ротации персонала.  Формирование кадрового резерва, продвижение по службе.  Планирование и удержание кадрового резерва ключевых позиций.  Мониторинг рынка труда, ведение отчетности.  Составление плана обучения (годовой, ежеквартальный, ежемесячный).  Составление бюджета обучения, сметы затрат на подготовку и повышение квалификации персонала.  Организация профессионального обучения рабочих, повышение квалификации руководителей и специалистов в сторонних учебных заведениях.  Организация обучения у внешних провайдеров, подготовка персонала к аттестации по областям промышленной безопасности в Ростехнадзоре.  Формирование годовых и квартальных отчетов по подготовке кадров. Мотивация оплаты труд:  Формирование штатного расписания.  Планирование численности персонала.  Ведение бюджета, планирование и управление затратами на персонал.  Внедрение системы оплаты труда на основе грейдов.  Внедрение системы мотивации на основе КПЭ.  Внедрение нематериальной мотивации.  Организация и проведение перехода на функциональную организационную структуру.  Оптимизация численности сотрудников (от 830 чел. до 300 чел.).  Разработка положений и должностных инструкций для новой организационной структуры.  Организация и формирование списков работников, имеющих вредные и опасные условия труда.  Организация предварительных и периодических медицинских осмотров работников.  Изучение условий труда на рабочих местах.  Организация и проведение Специальной оценки условий труда рабочих мест. Формирование нормативной документации.  Подготовка материалов для представления работников к поощрениям и награждениям. Аттестация:  Внедрение оценки персонала на предмет соответствия их профессиональной подготовки и личных качеств, соответствующих требованиям занимаемой должности: координация проекта в части контроля заполнения оценочных форм, корректности рекомендаций по развитию сотрудников, консультации работников по срокам и процедуре. Проведение комитета по оценке.  Формирование Кадрового Резерва.  Составление и реализация Карт кадрового замещения.  Внедрение Программы ускоренного развития, Корпоративное обучение линейных руководителей.  Организация и проведение Центров оценки и развития персонала.  Корпоративные коммуникации:  Обеспечение внутрикорпоративных коммуникаций через Внутренний Корпоративный портал.  Оформление Корпоративного информационного стенда.  Организация корпоративных мероприятий по поддержанию и развитию корпоративной культуры и ценностей компании.  Подготовка материала в Корпоративную газету по итогам корпоративных мероприятий.  Организация отдыха для детей работников.  Подготовка презентаций по направлению работы с персоналом в PoverPoint.
Психолог, инженер по подготовке кадров, ведущий инженер по кадрам, Учитель начальных классов, психолог скрыть
Обновлено 31 июля 2016
По договоренности 38 лет Ступино Немецкий (Базовый) стаж 11 лет и 4 месяца
Эксперт по недвижимости 3 года и 7 месяцев (по июнь 2012)
Инком недвижимость
Воспитатель, Учитель начальных классов и немецкого языка скрыть
Обновлено 13 мая 2016
25 000 Р 31 год Ступино стаж 7 лет и 1 месяц
Повар-кондитер 5 месяцев (по май 2016)
ОАО"каравай"
Обновлено 28 марта 2016
22 000 Р 28 лет Ступино стаж 5 лет и 2 месяца
Продавец-консультант 1 год (по ноябрь 2015)
ИП Зайцев С.И.салон "Ваше золото"
Консультирование клиента по ассортименту, продажа ювелирных изделий, помощь в выборе.
Обновлено 2 января 2016
25 000 Р 58 лет Ступино стаж 15 лет и 1 месяц
Медицинская сестра 3 разряда 2 месяца (по ноябрь 1999)
Кызылкумский фосфоритный комплекс, Навоийский горно-металлургический комбинат, Центральное рудоуправление
Осуществление всех этапов сестринского процесса (первичная оценка состояния пациента, интерпретация полученных данных). Оказание неотложной доврачебной помощи при несчастных случаях и различных видах чрезвычайных производственных ситуациях с последующим вызовом скорой медицинской помощи и врача или направлением его в ближайшее лечебно-профилактическое учреждение. Ввод лекарственных препаратов, противошоковых средства больным в соответствии с установленным порядком действий при данном состоянии. Обеспечение правильного хранения, учета и списания лекарственных препаратов, соблюдение правил приема лекарств пациентами. Взаимодействует с коллегами и сотрудниками других служб горного участка в интересах пациента. Ведение утвержденной медицинской учетно-отчетной документации.
Медицинская сестра взрослой поликлиники кабинета Экспертизы Временной нетрудоспособности общебольнич, Медицинская сестра ревматолога взрослой поликлиники, Участковая медицинская сестра взрослой поликлиники, Медицинская сестра приемного покоя, Воспитатель ясельной группы скрыть
Обновлено 13 декабря 2015
25 000 Р 27 лет Ступино стаж 1 год и 11 месяцев
Администратор 3 месяца (по апрель 2015)
медицинский центр
Встреча гостей (чай, кофе), обеспечение жизнедеятельности центра (заказ воды и канцелярии), координирование работы персонала, ведение базы данных, оформление скидок, депозитов, информирование смс -рассылкой постоянным клиентам.
Продавец-консультант, Воспитатель, Воспитатель, Воспитатель, Менеджер по продажам, Риелтор, Помощник руководителя скрыть
Обновлено 21 октября 2015
20 000 Р 41 год Ступино Английский (Базовый) стаж 5 лет и 10 месяцев
Специалист первой категории 2 года и 5 месяцев (по март 2014)
ФГУП "Почта России"
Составляла поверочные уведомления.
Помощник воспитателя, Педагог-психолог, Медицинский психолог скрыть
Обновлено 20 октября 2015
По договоренности 42 года Ступино Немецкий (Базовый) стаж 18 лет и 9 месяцев
Директор 3 года и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО "Мечта" продажа мебели розница
Административно-хозяйственная и финансово-экономическая деятельность, управление персоналом, работа с поставщиками и заказчиками.
Менеджер, руководитель отдела продаж, Менеджер по маркетингу и сбыта продукции, переведена в последующем на должност коммерческий директор, Менеджер, Педагог скрыть
Обновлено 18 августа 2015
40 000 Р 29 лет Ступино Английский (Базовый) стаж 9 лет и 7 месяцев
Специалист контроля качества 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
Компания Комус
Контроль Качества Компании Комус. Обзвон Партнёров и выявление претензий и пожеланий. Ежемесячная подготовка отчетов для руководства предприятия и регионального отдела Качества по анализу жалоб.
Воспитатель детского сада, Воспитатель детского сада, Воспитатель детского сада, Воспитатель детского сада скрыть
Обновлено 8 апреля 2015
55 000 Р 35 лет Ступино Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 17 лет и 1 месяц
Юрисконсульт 11 лет и 1 месяц (по настоящее время)
ГБУ СО МО "Ступинский РЦ "Радуга"
Единственный юрист (полное юридическое сопровождение организации). Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: - оформление приема, перевода, увольнения, отпуска работников; - оформление карточек Т2 и трудовых книжек (внесение записей о приеме, переводе, увольнении); - издание приказов по учреждению и по личному составу; - ведение табеля; - оформление больничных листов; - оформление командировок; - работа с МЕДСТРАХОМ (ОМС) по изготовлению медицинских полисов; - разработка должностных инструкций работников. Правовая работа: - разработка документов правового характера и методическое руководство правовой работой в учреждении; - договорная работа, в частности: разработка типовых форм договоров, экспертиза, визирование, составление дополнительных соглашений; проведение переговоров с поставщиками (исполнителями) и заключение договоров; - внесение предложений об изменении действующих и отмене утративших силу приказов и других нормативных актов учреждения; - контроль соответствия издаваемых в учреждении документов законодательным и другим нормативным актам; - внесение изменений в уставные документы учреждения, их регистрация. Планирование закупок для учреждения, размещение заказов на поставки товаров (выполнение работ, оказание услуг) для государственных нужд; проведение тендеров. Ведение делопроизводства (прием, анализ и исполнение входящей корреспонденции).
Обновлено 28 июля 2014
40 000 Р 41 год Ступино стаж 12 лет и 6 месяцев
Педагог-психолог 5 лет (по настоящее время)
ГАОУ ВПО "МГОСГИ" отдел сопровождения замещающих семей
- обучение граждан, изъявивших желание взять ребенка на воспитание в семью; - психологическое сопровождение замещающих семей: - семейное консультирование; - индивидуальное консультирование детей и родителей; - индивидуальные и групповые развивающие занятия; - работа с населением - информирование граждан о; - сотрудничество со СМИ; - разработка рекламного блока о работе отдела. За данный период разработаны ряд комплексных программ, изданы буклеты и брошюры о работе отдела. Проведены лекционные и тренигровые занятия с гражданами желающими воспитывать детей, оставшихся без попечения родителей в семье.
Заместитель директора по учебно-воспитательной работе, Заместитель директора по учебно-воспитательной работе скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.