Резюме «Директор розничной сети» в Ступино

Найдено 18 резюме
После регистрации будет доступно 34 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 20 сентября
50 000 Р 47 лет Ступино готова к переезду в Туапсе стаж 13 лет и 7 месяцев
Управляющий ювелирным магазином 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "АДАМАС-Ювелирторг"
Руководство ювелирным салоном;управ-ие персоналом, распределение функциональных обязанностей;подбор и обучение персонала;приём и отправка товара;анализ продаж;взаимодействие с центральным офисом;контроль выполнения плана продаж и повышение качественных и количественных показателей обслуживания. Открытие магазина с "нуля".
Руководитель розничной торговли, Региональный директор, Менеджер по работе с ювелирными изделиями скрыть
Обновлено 21 августа
По договоренности 32 года Ступино стаж 4 года и 3 месяца
Директор магазина 4 года и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Х5 Ритейл Групп"
Июль 2013 — по настоящее время (3 года 5 месяцев) ООО "Х5 Ритейл Групп" — Розничная торговля Директор магазина - Обеспечение выполнения утвержденного плана продаж. - Соблюдения установленного регламента документооборота - Работа с ассортиментом – контроль мерчендайзинга, наличие товара, приема товара - Проведение инвентаризаций, ведение документации, составление и отправление отчетов, обеспечение соблюдения кассовой дисциплины - Планирование и достижение плана по реализации. - Контроль и минимизация издержек, потерь ТМЦ - Создание команды единомышленников, оптимизация штатного расписания, графиков работы, кадровая политика. - Поднятие и развитие магазинов. - Анализ структуры продаж и качества обслуживания покупателей. - Стратегическое планирование развития магазина - Работа с персоналом: проведения собеседований, составление графика работы и графика отпусков - Взаимодействие с представителями разных организаций (торговыми, аутсорсенговыми) - Подбор и оценка ликвидности помещения под магазин - Подготовка к запуску магазина - Оптимизация товарного запаса, планирование поставок - Обеспечение бесперебойной работа магазина - Учет движение товара. - Работа с внешними проверяющими органами, управами, префектурами - Полное оперативное руководство магазина
Все вакансии по 500 Р в Ступино
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 1 сентября
40 000 Р 26 лет Ступино стаж 5 лет и 11 месяцев
Специалист ОПП 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "ЛАБИРИНТ-М" КРАСНОЕ И БЕЛОЕ
Предотвращение потерь в магазине  - выкладка товара - поддержание чистоты и порядка  - работа с клиентами  - охрана торгового зала  - разгрузка товара - приемка товара по накладным  - поддержание чистоты на прилегающей территории  - проведении локальных ревизий  - контроль открытия, закрытие магазина
Менеджер торгового зала, Менеджер склада, Продавец-кассир, Помощник менеджера по продажам скрыть
Обновлено 1 марта
60 000 Р 40 лет Ступино Английский (Базовый) стаж 13 лет
Заместитель начальника цеха 5 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
ОАО "Ступинская Металлургическая компания"
Обязанности: Одно из подразделений предприятия (цех) которое занимается отгрузкой готовой продукции. Организация и контроль бесперебойности и продуктивности ежедневной работы сотрудников цеха (штат 83 чел). Оценка и анализ затрат рабочего времени на выполнение операций. Соблюдение утвержденной сметы затрат, статей бюджета;Анализ, планирование, организация, координация и управление процессами отдела. Контролирование правильности и своевременности исполнения поставленных задач сотрудниками отдела. Согласование взаимодействия отдела с другими подразделениями Предприятия в соответствии с разработанными и утвержденными технологическими инструкциями. Обеспечение соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины работниками.
Заведующий Предприятием розничной торговли, Заместитель директора скрыть
Обновлено 2 октября 2016
40 000 Р 45 лет Ступино готов к переезду в Москву Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Польский (Базовый) Украинский (Разговорный) скрыть стаж 11 лет и 10 месяцев
Администратор магазина 2 года и 9 месяцев (по сентябрь 2016)
ООО "ТМФ" - сеть фирменных магазинов "Термофор" (продажи банных, отопительных печей)
Организация и контроль эффективного обслуживания покупателей в торговом зале магазина. Обеспечение торгового процесса
Менеджер по продажам, Территориальный менеджер, Директор магазина, Управляющий регионом, Начальник корпоративно-розничного центра, Менеджер торгового зала скрыть
Обновлено 13 февраля 2016
По договоренности 29 лет Ступино Английский (Базовый) стаж 5 лет и 3 месяца
Маркетолог 1 год и 8 месяцев (по май 2013)
ООО "ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ - ТЕЛЕКОМ"
- Организация проектов по продвижению услуг компании - Анализ рынка телеком услуг. - Организация обучения, семинаров, презентаций. - Информационное сопровождение сайтов компании. - Фандрайзинг - Интернет маркетинг - Составление бюджета маркетинговых мероприятий компании. - Написание статей и аналитических материалов для сайта компании. - Разработка дизайна рекламной и др. полиграфической продукции. - Проведение маркетинговых исследований.
Маркетолог-аналитик, Руководитель департамента маркетинга и рекламы, Специалист СТО, Ассистент маркетолога, Менеджер по продажам и работе с клиентами, Специалист коммерческого отдела скрыть
Обновлено 10 июня 2015
60 000 Р 33 года Ступино стаж 7 лет и 11 месяцев
Бренд-менеджер 2 года и 6 месяцев (по декабрь 2014)
ООО «Фоно ltd», производство и оптовая продажа компакт-дисков.
Создание и реализация проектов для выстраивания имиджа лейбла и роста популярности артистов лейбла, руководство сотрудниками отдела (постановка задач и контроль их выполнения, проведение собраний), подготовка и посещение еженедельного собрания директоров компании, работа над выстраиванием новых линий коммуникаций с партнерами лейбла, написание пресс-релизов, работа с артистами/менеджерами по подготовке их к интервью, работе на камеру и т.д., мониторинг и анализ российского и международного музыкального рынка.
Обновлено 13 октября 2014
45 000 Р 35 лет Ступино Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 1 год и 3 месяца
Системный администратор 1 год и 3 месяца (по январь 2009)
ЗАО Армтек
Сопровождение компьютерной техники в розничной сети. Настройка серверов на базе АД \ MS SQL \ Прокси серверов \ Терминальнов
Обновлено 18 июня 2013
По договоренности 42 года Ступино Английский (Базовый) стаж 8 лет
Управление командой менеджеров по продажам, набор, ротация и контроль эффективности работы менеджеров. Разработка и совершенствование систем мотивации сотрудников отделов продаж, отслеживание результатов. Формирование эффективной организационной структуры подразделения. Работа с существующими сетевыми клиентами и заключение договоров с новыми. Самостоятельный поиск новых партнеров/клиентов. Подписание прямых договоров поставки или маркетинговых договоров с Сетевыми клиентами. Координация работы отдела с производственным и транспортно-складским комплексом; Проведение переговоров с первыми лицами торговых сетей и компаний. Улучшение условий существующих договоров. Организация процесса ввода новинок. Планирование продаж - месячное, квартальное, годовое. Своевременное предоставление отчетов установленной формы руководству компании. Увеличение продаж путем: организации бесперебойных поставок и поддержания постоянного ассортимента, расширения полочного пространства, проведения маркетинговых мероприятий и т.д. Улучшение экономической эффективности работы с сетями Управление финансовой дисциплиной клиентов. Планирование и реализация маркетинговых мероприятий. Поиск дополнительных возможностей в развитии продаж сетевых клиентов.
Заместитель директора по продажам, И. О. Руководителя регионального отдела, Руководитель торгового дома, Руководитель проекта скрыть
Обновлено 1 декабря 2016
По договоренности 38 лет Ступино Английский (Разговорный) стаж 11 лет и 1 месяц
Заведующий магазином 5 лет и 7 месяцев (по ноябрь 2016)
ООО "Колбасный дворик"
Обеспечение рабочего процесса в магазинах фирмы (8 магазинов), управление персоналом (около 40 человек), установка графика работы, ценообразование, разработка фирменного стиля, проведение промоутерских мероприятий, ведение переговоров с контрагентами для получения максимально выгодных условий, минимизация расходов, заключение и регистрация договоров, введение и продвижение новых брендов, контроль торгового зала, организация приёмки товара, налоговая и бухгалтерская отчётность, инкассация денежных средств, аналитика продаж, взаимодействие с проверяющими и надзорными органами.
Заведующий магазином, товаровед, Коммерческий директор, Торговый представитель скрыть
Обновлено 19 июля 2016
По договоренности 52 года Ступино готов к переезду в Воронеж, Обнинск стаж 16 лет и 9 месяцев
Заместитель директора по эксплуатации 4 месяца (по июль 2015)
МАГНИТ, Розничная сеть
1. Управление подразделениями по инженерной эксплуатации зданий торговой сети “Магнит”, 10 000 магазинов по всей России. 2. Объединение всех инженерных направлений эксплуатации гипермаркетов (ГМ), распределительных центров (РЦ) и малых магазинов (ММ) в единую высокоцентрализованную инженерно-эксплуатационную службу. 3. В подчинении 6 000 человек.
Производственный директор, технический директор, Руководитель проекта, Главный инженер, Менеджер проекта, Руководитель отдела технического развития, Инженер проекта скрыть
Обновлено 25 июля 2015
По договоренности 38 лет Ступино готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 9 лет и 9 месяцев
Административный директор / Руководитель по строительству 5 лет и 1 месяц (по июнь 2015)
МегаФон Ритейл
• Развитие сети салонов связи, организация Строительства салонов связи (полный цикл). Результат: экономический эффект по Компании в совокупности составил 5% от годового бюджета; Открыто более 2 000 салонов по РФ, включая салона формата «Флагман». • Организация федеральной модели технического обслуживания (ТО) розничной сети. Результат: применение гибридной схемы ТО – аутсорсинговых компаний и штатных сотрудников. Что в итоге дало снижение операционных затрат на 20% в сравнении с периодом startup, оптимизация штатного расписания. • Организация системы снабжения сети с разработкой нормативов поставок. Результат: бесперебойные поставки в салоны с экономическим эффектом 15% от годового бюджета. • Формирование системы бюджетного контроля на уровне Административной функции Компании. Результат: оптимальное управление инвестициями и операционными затратами; без увеличения годового бюджета с 2013 по 2015 г.г., включительно. • Создание корпоративной системы управления проектами (СУП). Результат: единый источник данных для формирования финансовой управленческой отчётности, унифицированный бизнес-процесс открытия салонов. • Обеспечение салонов рекламным и торговым оборудованием в соответствии с утверждённым Бренд Буком. Результат: своевременность монтажа Рекламного и Торгового оборудования в салоны, реализация Федеральных проектов: 1. «Ребрендинг Наружной Рекламы»; 2. «Олимпийская символика, Острова, Киоски»; 3. «Федеральная замена рекламных имиджей и фризов»; 4. «Разработка нового Формата Салона Ритейл»; 5. «Федеральные проекты Apple, SAMSUNG, LG». • Организация процесса оптимизации и унификации штатной структуры админ. функции. Результат: оптимизация сотрудников на 10%, сокращение ФОТ на 12%. • Построение Системы поиска площадок под салоны связи (Развитие сети). Результат: выполнение годовых планов Развития, контроль за договорами аренды, минимизация договоров по «субарендным отношениям». • Создание концепции закупочных процедур админ. функции. Проведение федеральных конкурсов в направлениях Строительства, Поставок канцелярии, Рекламного и Торгового оборудования. Результат: прозрачность процесса выбора подрядных организаций, получение на выходе рыночных расценок на все виды работ и услуг в рамках функции с положительным экономическим эффектом.
И.о. Директора Дальневосточного Филиала ОАО МегаФон Ритейл, Руководитель отдела по координации строительства Головной Офис, Начальник отдела технического контроля, Начальник технического отдела скрыть
Обновлено 11 июля 2015
По договоренности 38 лет Ступино готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 11 лет и 9 месяцев
Административный директор / Руководитель по Строительству 5 лет и 1 месяц (по июнь 2015)
МегаФон Ритейл
• Развитие сети салонов связи, организация Строительства салонов связи (полный цикл). Результат: экономический эффект по Компании в совокупности составил 5% от годового бюджета; Открыто более 2 000 салонов по РФ, включая салона формата «Флагман». • Организация федеральной модели технического обслуживания (ТО) розничной сети. Результат: применение гибридной схемы ТО – аутсорсинговых компаний и штатных сотрудников. Что в итоге дало снижение операционных затрат на 20% в сравнении с периодом startup, оптимизация штатного расписания. • Организация системы снабжения сети с разработкой нормативов поставок. Результат: бесперебойные поставки в салоны с экономическим эффектом 15% от годового бюджета. • Формирование системы бюджетного контроля на уровне Административной функции Компании. Результат: оптимальное управление инвестициями и операционными затратами; без увеличения годового бюджета с 2013 по 2015 г.г., включительно. • Создание корпоративной системы управления проектами (СУП). Результат: единый источник данных для формирования финансовой управленческой отчётности, унифицированный бизнес-процесс открытия салонов. • Обеспечение салонов рекламным и торговым оборудованием в соответствии с утверждённым Бренд Буком. Результат: своевременность монтажа Рекламного и Торгового оборудования в салоны, реализация Федеральных проектов: 1. «Ребрендинг Наружной Рекламы»; 2. «Олимпийская символика, Острова, Киоски»; 3. «Федеральная замена рекламных имиджей и фризов»; 4. «Разработка нового Формата Салона Ритейл»; 5. «Федеральные проекты Apple, SAMSUNG, LG». • Организация процесса оптимизации и унификации штатной структуры админ. функции. Результат: оптимизация сотрудников на 10%, сокращение ФОТ на 12%. • Построение Системы поиска площадок под салоны связи (Развитие сети). Результат: выполнение годовых планов Развития, контроль за договорами аренды, минимизация договоров по «субарендным отношениям». • Создание концепции закупочных процедур админ. функции. Проведение федеральных конкурсов в направлениях Строительства, Поставок канцелярии, Рекламного и Торгового оборудования. Результат: прозрачность процесса выбора подрядных организаций, получение на выходе рыночных расценок на все виды работ и услуг в рамках функции с положительным экономическим эффектом.
Руководитель отдела по координации строительства, Начальник отдела технического контроля, Начальник технического отдела (технический директор), Начальник сектора эксплуатации системы базовых станций и транспортной сети скрыть
Обновлено 4 июля 2015
50 000 Р 28 лет Ступино Английский (Технический) стаж 9 лет и 6 месяцев
Управляющий магазином 2 года и 10 месяцев (по настоящее время)
"Максимус-Ритейл" Офис продаж Билайн
Опыт планирования и прогнозирования продаж. Знание методик оценки работы персонала. Опыт руководства. Обеспечение выполнения плана продаж. Повышение качества обслуживания и укрепления положительного имиджа марки на рынке города. Управление персоналом: командообразование, постановка и контроль выполнения задач. Административно-хозяйственная работа.
Менеджер по продажам, Руководитель отдела продаж розничной сети, Офис-менеджер ОКТ, Главный специалист сектора развития бизнеса, Куратор, Старший менеджер, Менеджер по продажам, Кассир-операционист, Продавец скрыть
Обновлено 30 июня 2015
По договоренности 38 лет Ступино готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 11 лет и 9 месяцев
Административный директор / Руководитель по Строительству 5 лет и 1 месяц (по июнь 2015)
МегаФон Ритейл
• Развитие сети салонов связи, организация Строительства салонов связи (полный цикл). Результат: экономический эффект по Компании в совокупности составил 5% от годового бюджета; Открыто более 2 000 салонов по РФ, включая салона формата «Флагман». • Организация федеральной модели технического обслуживания (ТО) розничной сети. Результат: применение гибридной схемы ТО – аутсорсинговых компаний и штатных сотрудников. Что в итоге дало снижение операционных затрат на 20% в сравнении с периодом startup, оптимизация штатного расписания. • Организация системы снабжения сети с разработкой нормативов поставок. Результат: бесперебойные поставки в салоны с экономическим эффектом 15% от годового бюджета. • Формирование системы бюджетного контроля на уровне Административной функции Компании. Результат: оптимальное управление инвестициями и операционными затратами; без увеличения годового бюджета с 2013 по 2015 г.г., включительно. • Создание корпоративной системы управления проектами (СУП). Результат: единый источник данных для формирования финансовой управленческой отчётности, унифицированный бизнес-процесс открытия салонов. • Обеспечение салонов рекламным и торговым оборудованием в соответствии с утверждённым Бренд Буком. Результат: своевременность монтажа Рекламного и Торгового оборудования в салоны, реализация Федеральных проектов: 1. «Ребрендинг Наружной Рекламы»; 2. «Олимпийская символика, Острова, Киоски»; 3. «Федеральная замена рекламных имиджей и фризов»; 4. «Разработка нового Формата Салона Ритейл»; 5. «Федеральные проекты Apple, SAMSUNG, LG». • Организация процесса оптимизации и унификации штатной структуры админ. функции. Результат: оптимизация сотрудников на 10%, сокращение ФОТ на 12%. • Построение Системы поиска площадок под салоны связи (Развитие сети). Результат: выполнение годовых планов Развития, контроль за договорами аренды, минимизация договоров по «субарендным отношениям». • Создание концепции закупочных процедур админ. функции. Проведение федеральных конкурсов в направлениях Строительства, Поставок канцелярии, Рекламного и Торгового оборудования. Результат: прозрачность процесса выбора подрядных организаций, получение на выходе рыночных расценок на все виды работ и услуг в рамках функции с положительным экономическим эффектом.
И.о. Директора Дальневосточного филиала, Руководитель отдела по координации строительства, Начальник отдела технического контроля, Начальник технического отдела (технический директор), Начальник сектора эксплуатации системы базовых станций и транспортной сети скрыть
Обновлено 2 сентября 2013
30 000 Р 29 лет Ступино готова к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 5 лет и 2 месяца
Арт-директор 1 год и 2 месяца (по июнь 2013)
ООО"КЛОТО"
Управление, обучение персонала, прием персонала на работу, составление графиков работы для персонала, Составление программы мероприятий и их организация; Составление бюджета мероприятий; Привлечение гостей; Организация PR - акций; Ведение и наполнение сайта, групп и аккаунтов в соц.сетях.
Руководитель, Управляющий магазина, Торговый представитель, Менеджер по туризму скрыть
Обновлено 12 апреля 2013
По договоренности 46 лет Ступино готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 20 лет и 1 месяц
Выполнение производственных планов точно в срок и в требуемом объеме Развитие сотрудников и создание эффективной команды Оперативное руководство производством и командой по устранению ЧС Ответственность за безопасность сотрудников, качество продукции и проведение работ Лидирование и развитие одного из участков завода с целью получения наибольшей эффективно-сти Планирование производства 1. Запущен новый в России продукт премиум класса Perfect Fit - установка и наладка нового оборудования - обучение персонала - планирование производственных мощностей и Supply chain 2. Реорганизация фабрики - изменение градации сотрудников - изменение оплаты труда - определение и написание новых должностных инструкций 3. Развитие производственной зоны - разработаны методы и программы повышения гигиены и чистоты на участке - проведена система аудитов качества и контроля выпуска продукции - лидировал подготовку и проведение аудитов ISO 9001 и HACCP - разработка и проведение 5 тренингов для сотрудников производства 4. Эффективность производства участка упаковки - увеличение производительности участка с 10.5 кТ до 12.2 кТ в период - увеличение производительности персонала путем внедрения на участке методов Toyota Production System - стандартизация операций - оптимизирование количества персонала и распределение видов работ - совместно с инженерами реализован проект автоматизации и переоборудования участка 5. Лидировал 4 проекта выездных полномасштабных праздников для сотрудников фабрики (1000 человек) – планирование бюджета, организация, руководство
Начальник оперативной смены Дирекции по производству, Консультант по вопросам организации торговли, Менеджер по продаже отечественных лекарственных препаратов скрыть
Обновлено 23 января 2013
60 000 Р 31 год Ступино готов к переезду Английский (Базовый) стаж 13 лет и 2 месяца
Менеджер отдела розничных продаж Бизнес-Центра 5 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
АКБ «АбсолютБанк» (ЗАО )
Консультация клиентов о тарифах и услугах Банка (ипотека, автокредитование, кредитные карты, ОМС, ОФБУ, вклады, потребительские кредиты, страхование жизни и др.); Консультация по вопросам, связанным с оформлением документов; Проведение презентаций банковских продуктов; Проведение кросс-продаж банковских продуктов и услуг; Приём заявок на получение кредитов, оформление вкладов физических лиц; Холодные звонки; Проведение сделок по автокредитованию.
Кредитный эксперт группа продаж, Управления организации продаж и работы с партнерами, Агент группы регистрации рейсов внутренних и международных авиалиний, Специалист отдела по работе с клиентами, Помощник Генерального директора/Системный администратор скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.